企業価値を直接生み出す業務機能以外は、内製せずにSaaSとBPO活用により短期間での導入を目指しています。
2019 | ||
9月 | CIO着任 | |
9月～12月 | 現状調査、計画立案 | |
12月 | ITロードマップ策定（DXビジョンの前身） | |
2020 | ||
1月～4月初旬 | データセンター廃止（AWSへ全面移行） | |
財務会計システム切替（Oracle NetSuite） | ||
Officeコミュニケーションツール切替（Office365） | ||
4月 | 緊急事態宣言（初回） | |
6月 | 経費精算システム切替（レシートポスト） | |
9月～11月 | キャッシュレス決済導入 | |
10月 | 給与サポートセンター稼働 | |
コンタクトセンター稼働（横浜） | ||
11月 | 経理財務センター拡大（長崎） | |
12月 | ユーザーアカウントセンター稼働（東京） | |
モバイルオーダ導入（O:derToGO） | ||
2021 | ||
1月 | DXビジョン2022の策定・公開 | |
2月 | コンタクトセンター稼働（神戸） | |
パートスタッフ採用受付センター稼働（6拠点） | ||
1月～3月 | 丸亀製麺POS入替（モバイルPOS） | |
4月 | 社員名簿／目標評価システム導入（HRBrain） | |
5月 | ゼロトラスト導入（MDM/EDR/SWG） | |
共通ポイント導入（dポイント） | ||
6月 | 請求書の電子化（BillOne） | |
7月 | 神戸オフィス廃止 | |
人事サポートセンター稼働（大阪） | ||
店舗事務支援センター稼働（神戸） | ||
9月 | FL管理プラットフォーム全社展開（dimare） | |
10月 | ワークフローシステムの切替 | |
人事労務システム切替（SmartHR） | ||
電子稟議システム切替（ジョブカンWF） | ||
電子契約システム全社導入（CloudSign） | ||
2022 | ||
1月 | シェアードサービス会社精算（BPO移管完） | |
1月～3月 | 丸亀製麺以外の旧POS入替（モバイルPOS） | |
BIツールのSaaS移行（QlikSense） | ||
デジタルフードセーフティ試験導入（Testo） | ||
2月～5月 | サプライチェーンプラットフォーム切替（FOOD-LINK） | |
.png)
.png){kind=logo}
.png)
.png)
